Конкурс на замещение вакантных должностей (Приказ №250 от 20.07.2021)
Кандидат, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Комиссию:
перечень документов
Документы принимаются по адресу 115114, г. Москва, ул. Летниковская, д. 2, стр. 2, корпус "С", по рабочим дням с 10.00 до 15.00 (обеденный перерыв с 12.00 до 13.00)
Конкурс проводится по адресу 115114, г. Москва, ул. Летниковская, д. 2, стр. 2, корпус "С", каб. С-216
Дата окончания приема документов 30.08.2021
Для участия в конкурсе на замещение вакантной должности кандидату необходимо лично прибыть на заседание конкурсной комиссии в установленные дату, время и место проведения конкурса с обязательным предъявлением оригинала документа, удостоверяющего личность гражданина.
Кандидат вправе обратиться с просьбой о проведении конкурса посредством видео-конференц-связи (в случае оценки кандидатов в форме собеседования) с указанием в личном заявлении объективной причины невозможности очного присутствия на заседании конкурсной комиссии (для конкурсов на замещение вакантных должностей в Комиссии, объявленных с 25 октября 2022 г.)
Решение конкурсной комиссии о признании (не признании) причины, указанной в личном заявлении кандидата, объективной и проведении собеседования с кандидатом посредством видео-конференц-связи оформляется протоколом. О принятом конкурсной комиссией решении кандидат информируется по контактному номеру телефона и адресу электронной почты, указанному в его личном заявлении, не позднее чем за 3 рабочих дня до дня проведения собеседования.
Проведение конкурса посредством видео-конференц-связи осуществляется в следующем порядке.
Форма оценки кандидатов собеседование
Департамент протокола и организационного обеспечения
| Дата и время проведения конкурса (заседания конкурсной комиссии) | 10 сентября 2021г. в 11:00 «В случае изменения даты, времени или места проведения конкурса (заседания конкурсной комиссии) уточнение размещается на официальном сайте Комиссии в разделе «Вакансии» во вкладке «Уточнения». |
|---|---|
| Отдел | Отдел аналитического сопровождения |
| Должностные (служебные) обязанности | В круг функциональных обязанностей входит: руководство коллективом отдела; организация, руководство и проведение экспертно-аналитических работ и проектов; организация и проведение экспертно-аналитических мероприятий; подготовка справочных, аналитических и информационных материалов по вопросам, входящим в компетенцию отдела и Департамента; подготовка нормативных правовых актов Комиссии; мониторинг исполнения актов, поручений органов Союза и поручений Председателя Коллегии Комиссии; работа со служебной информацией; работа с компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением; ведение деловой переписки; обеспечение своевременного исполнения заданий руководства. |
| Требования по гражданству | Республика Армения; Республика Беларусь; Республика Казахстан; Кыргызская Республика; Российская Федерация |
| Квалификационные требования | высшее образование (обучающиеся по очной форме обучения в образовательных учреждениях послевузовского, высшего и среднего профессионального образования к участию в конкурсе не допускаются) и стаж работы по профилю, соответствующему должностным обязанностям, не менее 3 лет |
| Знания |
1) законодательства государств - членов Евразийского экономического союза в соответствующей сфере, международных договоров и актов, составляющих право Евразийского экономического союза; 2) положений Договора о Евразийском экономическом союзе; 3) Регламента работы Комиссии; 4) порядка организации проведения заседания Высшего Евразийского экономического совета; 5) порядка организации проведения заседания Евразийского экономического совета; 6) специальные знания по профилю, соответствующему служебным обязанностям; 7) иностранных языков (английский язык); 8) Правил внутреннего документооборота Комиссии. |
| Навыки | руководства коллективом, ведения делопроизводства, организации мероприятий высокого уровня, подготовки итоговых документов заседаний, совещаний встреч высокого уровня, подготовки справочных, аналитических и информационных материалов, отчетов по вопросам, входящим в компетенцию отдела и Департамента; систематизации и анализа большого объема информации; работы с документами ограниченного распространения; ведения деловых переговоров и переписки; владения компьютерной и другой оргтехникой, необходимым программным обеспечением, а также ведение контроля исполнения поручений руководства Департамента. |
| Срок трудового договора (контракта) | 5 лет |
| Телефон для вопросов по вакансии | +7(495) 669-24-00 доб. 41-01 |
| Телефон для вопросов по правилам подачи документов | +7(495) 669-24-00, доб. 44-37 |
